江影侯佳全文第3章   

　　候佳真的有点受不了这油腻的说词，忍不住提醒他道，“Leo，Lily也是女人。”
　　Leo刚进这行时跟的是之前的销售总监Lily,后来Lily升上去了，才由他接替了销售总监的位置。这些年来他也很努力的拍着Lily的马屁。
　　Leo被侯佳这一说，心中不悦，更加巴不得她赶紧走了。
　　“我知道你心有不甘，但作为你的上司我得教你一件事，就是要学会认命。”
　　“你放心，我向来拿得起放得下。”候佳已经要到自己想要的答案，也不打算跟他继续闲扯。
　　她走到门口转身又补了一句：“我就算今天离开了公司，依然有信心能靠自己翻身。我反而比较担心你少了我，销售一部是不是还能在年终总结会上超越二部独领风骚！”
　　如她所料，Leo听了她的话后脸色都变了。
　　这也是她想看到的效果！
　　他越是介意，她前一刻跟HR争取增加赔偿额度的成功率就越高。
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　　半个小时前，HR办公室。
　　“Rachel，公司突然这么对我，搞得我很被动，赔偿的额度我也有异议。”
　　HR不肯明说裁她的原因，侯佳觉得既然此处不留爷，自有留爷处。当下最重要的就是赔偿金的谈判。
　　Rachel是香港人，粤语和英语不在话下，难得的是还讲得一口流利的普通话，是公司从香港请的人事部经理，偶尔还需要身兼职大老板的英文翻译。
　　“候佳，我明白你的顾虑，作为HR，我自然是会帮你尽力去tຊ争取的，这点你可以放心。”Rachel一脸和善，又怕候佳有所误会，继续说道，“公司会按照劳动法规定的N+1赔付，同时加多2个月的年终奖金给你，你可满意？”
　　这些常规的赔偿方案早就在候佳的预料之中，启明虽然不算大公司，也是一家港资企业， 对离职的员工基本都能做到按劳动法来赔的，她的目标是要在这个基础上让公司增加赔偿额度。
　　“Rachel，我和公司签的已经是无限期合同，我的诉求是公司必须赔我2N。”
　　候佳的话刚说完，Rachel的脸色就变了，但毕竟是做HR的，做惯了这种事，很快就控制好表情了。
　　“侯佳，公司向来对特殊离职的员工都是只赔N+1的，2N恐怕是没办法给到。”
　　“没关系，我知道你做不了主，我只是告知你我的诉求，这十年来我为公司创造的收益相信上面领导也心中有数，我认为这个要求并不过份。公司能给自然就以和为贵，不能给的话我也会另外想办法补偿我的损失。”
　　候佳知道要特殊增加赔偿金，HR确实是做不了主的，她要先请示上面。以她对自己上司Leo的了解，他定然会说服公司赔这笔钱的。毕竟她手上还握着公司重要的客户资源，那都是她辛辛苦苦一家家谈下来的，而且有几家还是目前公司的大KA，相信他和公司高层会有个客观的评估。
　　“候佳，你看这样，你也是公司的老员工了，咱也没必要闹得这么僵，你的诉求我会帮你向上头请示，这几天会给你一个答复。按照规定你明天就可以不用来上班了，还要麻烦你和Leo那边做好工作上的交接。”Rachel 听出了候佳的言外之意，怕她去搞仲裁，于是选择退一步先将她安抚下来。